নিগম কর্মীদের উৎসাহিত করতে ‘বিদ্যৎ সেবা পুরস্কার’ চালুর সিদ্ধান্ত

নিজস্ব প্রতিনিধি, আগরতলা, ২৮ এপ্রিল৷৷ জনগণকে উন্নত পরিষেবা পৌঁছে দেওয়ার কাজে কর্মীদের উৎসাহিত করতে ’বিদ্যৎ সেবা পুরস্কার’ চালুর সিদ্ধান্ত নিয়েছেন ত্রিপুরা রাজ্য বিদ্যুৎ নিগমের ম্যানেজিং ডিরেক্টর ডা. এস এস কেলে৷ এই প্রকল্পে কর্মীদের কাজের উৎকর্ষতার উপর ভিত্তি করে বছরে ১১৬টি পুরস্কার দেওয়া হবে৷ তার মধ্যে ১১২টি ব্যক্তিগত পুরস্কার এবং চারটি পুরস্কার থাকবে সার্কেল, ডিভিশন, সাব-ডিভিশন ও সেকসন অফিসের জন্য৷ বছরে পুরস্কার বাবদ মোট খরচ হবে ২০ লক্ষ টাকা৷ বিদ্যুৎ নিগম-এর আগরতলা কর্পোরেট অফিস থেকে এক প্রেস রিলিজে এই সংবাদ জানানো হয়েছে৷

বিদ্যৎ নিগম-এর পক্ষ থেকে আরও জানানো হয়েছে যে এই প্রকল্পে সর্বোত্তম বিদ্যুৎ সেবা অ্যাওয়ার্ড, অতি বিশিষ্ট বিদ্যুৎ সেবা অ্যাওয়ার্ড এবং বিশিষ্ট বিদ্যুৎ সেবা অ্যাওয়ার্ড, এই তিন শ্রেণীর পুরস্কার থাকবে৷ সর্বোত্তম বিদ্যুৎ সেবা অ্যাওয়ার্ড-এর আর্থিক মূল্য হবে ২৫,০০০ টাকা, স্বর্ণ পদক, শংসাপত্র এবং নিজের পছন্দের পোস্টিং৷

অতি বিশিষ্ট বিদ্যুৎ সেবা অ্যাওয়ার্ড-এর অঙ্গ হিসাবে থাকবে ১৫,০০০ টাকা, রৌপ্য পদক, শংসাপত্র ও পছন্দের পোস্টিং এবং বিশিষ্ট বিদ্যুৎ সেবা অ্যাওয়ার্ড-এ থাকবে ১০,০০০ টাকা নগদ পুরস্কার, বো’ পদক, শংসাপত্র এবং পছন্দের পোস্টিং৷ তাছাড়া পুরস্কার প্রাপ্তদের সচিত্র তালিকা টি এস ই সি এল-এর ওয়েবসাইটে আপলোড করা হবে এবং নিগম-এর বিভিন্ন অফিসে টাঙানো থাকবে৷ প্রতিটি শ্রেণীতে ১২টি পুরস্কার থাকবে এগজিকিউটিভ কর্মচারীদের জন্য এবং ২০টি পুরস্কার থাকবে নন এগজিকিউটিভ কর্মচারীদের জন্য৷ তাছাড়া, কর্মচারীদের নেত’ত্ব, সৃজনশীলতা ও উদ্ভাবনীমূলক কাজের জন্য ব্যক্তিগত ক্ষেত্রে ৪টি এম ডি পুরস্কার দেওয়া হবে৷